报效股东: 创造优异回报。请向股东公开披露：城花和成都物业经理安排万科女员工LX“受伤”照CT片和医疗费等在哪支出?

万科的经营原则：报效股东: 创造优异回报



万科作为股份制企业，必须向股东公开披露信息：城花和成都物业经理安排万科女员工李霞“受伤”照CT片和医疗费等在哪里支出?

作为万科的股东和城花业主，万科必须对股东负责，公开披露成都物业两经理安排万科女员工LX“受伤”照CT片和医疗费等从哪里支出?
此问题业主已经过问数十次了，根本不想再说.但是此事的始作蛹者成都物业经理以及城花经理黄晓武，始终不回答，他们的行为已违反公司的规定，已经侵害了万科股东的利益，已经损伤了万科业主的感情，已经破坏了万科的品牌。没有回复业主投诉：城花和成都物业经理安排万科女员工LX“受伤”照CT片和医疗费等在哪科目支出?
   城花和成都物业经理安排万科女员工LX“受伤”照CT片等费用谁出，必须向全体股东、业主和员工公开！“阳光下的体制”嘛
       城花和成都物业经理安排万科女员工LX“受伤”，当晚“医药费”谁出的，请公开！
        2014.1.3晚万科员工把“密封票箱”得票倒出来被10多位业主当场发现，万科员工杜正国、刘忠等居然首先出手殴打与其理论得业主，导致业主和万科员工双方发生群体性抓扯和殴打。
        事后万科安排几个员工（有经理助理毒振国、安全负责人刘忠、客服负责人刘欣，）来“诈伤”，想反诬业主打万科员工，但这个安排安排“受伤”根本没有成功；遭到了城花一千多业主的嘲笑，万科只有在业主的嘲笑声中的收场。
        城花经理黄晓武和成都万科物业经理汲取上次安排员工受伤成为城花业主的笑谈的失败教训，在2014.1.3晚当晚又有准备的安排女员工LX来“受伤”，大半夜的，LX自己说没有受伤，但是这两个经理居然还要她去医院疗伤，并指示照CT(X光片)；结果医生说没有任何伤；黄晓武和成都物业经理不敢给医生的出无伤“鉴定”，他们就拿CT片去给警察看，并片警察说LX被打伤了，哪晓得警察说你不要拿这个CT片来糊弄我，根本就没有没有任何伤。这事又成了笑料--------
               作为中国公民、作为万科业主我鄙视成都公司经理和城花经理黄晓武的这个可笑行为，作为万科股东我对这两位经理的做法不持立场，但有有权过问费用的事，就是：半夜到三甲医院“医病”和照CT都不便宜，这个开支是员工LX本人出还是万科公司出呢？还是在业主的物业费中出？  万科作为一个规范股份制企业，必须向全体股东交代。