1、根据当前楼栋满意度调查,业主对当前管家茜木都表达服务满意评价,具体详见附件。 2、业主听说当前管家茜木调离,大家表示不舍,并询问茜木意向为不愿意,贵司无视茜木员工意愿便改变员工工作地点,我已委托我司法务进行情况调研。 3、对当前贵公司无视劳动法,未经沟通便消除基层员工打卡权限表示谴责,针对该类无视劳动法的行为委托我司法务进行情况调研,拟转送至劳动部门举报。 4、当前总监徐海,无视业主需求,见识了其满嘴谎话,让我担心贵公司管理之素质,并且频繁更换管家,导致我担心后续难以能提供相关满意服务,建议在不干涉贵司管理活动的情况下,建立业主和贵司的沟通平台,处理该事 |